» » Как помочь карьере мужа

Как помочь карьере мужа

Женщина в жизни мужчины играет очень большую роль. Ведь ни для кого не секрет, что некоторые мужчины стали не только счастливыми людьми, но сделали карьеру, во многом, благодаря своим спутницам жизни.

Как помочь карьере мужаКак помочь карьере мужа

Как показывает жизненный опыт, практически каждая женщина может сделать так, чтобы ее супруг и дальше развивался в своей профессии и поднимался по карьерной лестнице. Если у вас тоже имеется такое желание, и вы тоже хотите помочь своему избраннику продвинуться по службе, то, скорее всего, советы, которые мы дадим в этой статье, подскажут вам, как правильно действовать. Итак, давайте разберемся в том, как же жена может помочь карьере мужа.

Прежде всего, если вы хотите достичь желаемого, сделайте так, что ваш дом стал для мужчины «надежным тылом». Ваш муж должен с радостью идти после работы домой, зная, что его там поймут и поддержат. Как это ни удивительно, но, чем лучше и уютнее мужчине дома, тем выше у него желание идти на работу. Ведь после рабочего дня ему снова будет нужно возвращаться домой. А делать это он будет с большой радостью.
Каждого представителя сильного пола, а, тем более, собственного мужа, нужно уважать. Уважение для мужчины со стороны его жены - это одна из основ его успешной карьеры. Не высказывайте вашему мужу ваши сомнения в его навыках, умениях или способностях, даже если они у вас есть. Лучше промолчите - в этом случае очень верна поговорка «молчание – золото». Пусть ваш мужчина считает себя всезнающим человеком. Также не стоит психологически давить на мужчину. Такое ваше неправильное поведение чревато не только нежеланием мужа двигаться по карьерной лестнице, но и тем, что, в конце концов, ваш муж найдет себе другую спутницу жизни, которая не будет на него психологически давить.

Как помочь карьере мужаКак помочь карьере мужа

Чтобы ваш муж достиг определенных высот в своей карьере, его необходимо ценить. Ведь мужчины тоже могут иногда сомневаться в том, что они смогут поменять что-то в своей карьере. Если подобное происходит с вашим мужем, то обязательно поддерживайте его, внушайте ему, что у него все обязательно получится. Как можно чаще обращайтесь к нему за советом - пусть он видит, что его мнение и его советы для вас действительно очень важны и ценны. Ну а в случае, когда его совет вам не слишком помог, не акцентируйте на этом внимание и дайте ему понять, что его совет поможет вам в дальнейшем в решении вашей проблемы.

Будьте в курсе того, что происходит у мужа на работе. Интересуйтесь этим искренне - только видя вашу заинтересованность, мужчина захочет поделиться с вами своими рабочими проблемами. А, рассказывая вам о них, он, вероятно, поймет, каким способом ее можно решить. Но, даже если этого и не произойдет, ничего страшного - ваш муж просто выговорится, и ему станет легче. В случае, когда мужчина замыкается в себе и не хочет говорить о работе, не заставляйте его это делать и не приставайте к нему с расспросами - придет время, и он вам сам все расскажет.
По возможности, постарайтесь освободить вашего мужчину от мелких домашних дел. Иногда бывает так, что именно домашние дела, требующие много времени, мешают мужчине продвигаться по службе. Конечно, это вовсе не означает, что все домашние дела теперь вы должны взвалить на свои хрупкие женские плечи – домашние физически тяжелые работы, безусловно, должен выполнять мужчина.

Как помочь карьере мужаКак помочь карьере мужа

Как бы вы не любили вашего спутника жизни, не зацикливайтесь только на вашем муже и его карьере. Старайтесь быть для него интересной не только как жена и мать его детей, но и как женщина и личность. Если вы работаете - прекрасно. Если же вы - домохозяйка, то не зацикливайтесь только на домашних заботах. По возможности, общайтесь с подругами и другими интересными для вас людьми, посещайте вместе с мужем театры, концерты и музеи. Ходите с детьми на детские праздники, а с подружками - в кафе. Живите интересной и полноценной жизнью, и тогда ваш муж никогда не потеряет к вам интерес.

Если вы работаете, то делитесь с мужем вашими рабочими моментами и проблемами. Пусть он видит, что его мнение важно для вас. Ходите вместе с ним на корпоративные мероприятия, которые проводятся в вашей и в его кампании. Зная его коллег и, в целом, его окружение на работе, вам будет легче давать ему советы и помогать ему подниматься по карьерной лестнице.